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当前位置：关于用人单位违反劳动法律责任的说法，错误的是()
单项选择题 关于用人单位违反劳动法律责任的说法，错误的是（ ）。
A.用人单位安排怀孕7个月以上的女职工夜班劳动或延长其工作时间的，由劳动行政部门责令整改，按照受侵害的劳动者每人1000元以上5000元以下的标准计算，处以罚款
B.用人单位非法招用未满18周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令整改，处以罚款
C.用人单位违反《劳动合同法》规定，不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付2倍的工资
D.用人单位对女职工或者未成年工造成损害的，应当承担赔偿责任
正确答案：B
答案解析:本题考查用人单位违反劳动法律的责任。其中，用人单位招用未满16周岁的未成年人时，需要承担相应的法律责任。选项B将年龄的界限搞错了。
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