人力资源管理师

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下列关于绩效工资制的说法,不正确的

来源:焚题库 [2019-09-29] 【

类型:学习教育

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    单选题下列关于绩效工资制的说法,不正确的是()。

    A.以员工工作业绩为基础支付工资

    B.注重团体绩效差异的确定

    C.计件工资制是一种典型形式

    D.提成制是一种典型形式

    参考答案:B

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    涉及考点

    人力资源管理师二级理论知识考试大纲

    第五章、薪酬管理

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