人力资源管理师

当前位置:考试网 >> 人力资源管理师 >> 高级管理师 >> 理论知识试题 >> 对研发人员的具体的薪酬政策和策略有

对研发人员的具体的薪酬政策和策略有

来源:焚题库 [2020-01-13] 【

类型:学习教育

题目总量:200万+

软件评价:

下载版本

    多项选择题对研发人员的具体的薪酬政策和策略有()。

    A.着眼于对外具有竞争性,薪酬取决于市场的供需情况

    B.市场供应不足,薪酬可能较一般工程人员的要高

    C.通常享有特别的绩效奖金或者目标达成奖金

    D.薪酬取决于企业效益,通常享有利润分享

    E.特别在激励措施上,对于产品开发成功时,可酌情给予产品开发奖金,或根据贡献的效率增幅给予一定的利润分享

    参考答案:ABE

    查看答案解析 进入焚题库

    相关题库

    题库产品名称 试题数量 优惠价 免费体验 购买
    2022年人力资源管理师一级考试题库 4111题 ¥98.00 免费体检 立即购买