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:（）的核心是从众多的绩效考评指标体系中提取重要性和

来源：焚题库 [2019-12-13] 【大中小】

类型：学习教育

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单选题(　)的核心是从众多的绩效考评指标体系中提取重要性和关键性指标。

A.平衡记分卡法

B.合成考评法

C.关键绩效指标法

D.经验总结法

参考答案：C

涉及考点

人力资源管理师二级理论知识考试大纲

第四章、绩效管理

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