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现代人力资源管理的内容应以（人）为

来源：焚题库 [2020-11-25] 【大中小】

类型：学习教育

题目总量：200万+

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单选题现代人力资源管理的内容应以（）为中心。

A.事

B.企业

C.人

D.社会

参考答案：C

答案解析：在管理内容上，传统的劳动人事管理是以事为中心，其主要工作就是管理档案、人员调配、职务职称变动、工资调整等具体的事务性工作。现代人力资源管理以人为中心，将人作为一种重要资源加以开发、利用和管理，重点是开发人的潜能，激发人的活力，使员工能积极主动地、创造性地开展工作。

涉及考点

人力资源管理师基础知识考试大纲

第五章、人力资源开发与管理

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