课堂培训方法的种类有哪些

参考答案：课堂培训的方法主要包括：
 （1）讲授法是指培训师按照准备好的讲稿系统地向受训者传授知识的培训方法；
 （2）研讨法是在培训师的引导下，受训者围绕某一个或几个主题进行交流，相互启发的培训方法；
 （3）模拟练习法，即设置与工作相同的情境，让受训者置身其中进行演练；
 （4）视听法，即利用投影仪、计算机、音响等视听设备进行训练；
 （5）演示法，即运用一定的实物和教具进行示范，让受训者掌握某项活动的方法和要领；
 （6）案例分析法是指针对特定案例进行讨论，寻求解决问题的方案的培训方法，它可以被看作一种特殊的研讨法。
 （7）专题讲座法是针对某一个方面的主题，请专家、学者或培训师安排一次或几次专门的培训。其中讲授法、研讨法、案例分析法和专题讲座法最常用。
 

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答案解析：

 

涉及考点

人力资源管理师四级专业能力考试大纲

第三章 培训与开发

第三节 企业员工培训的分类设计