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企业可采用多种方法对现行薪酬制定进行诊断,具体包括

来源：焚题库 [2020-02-04] 【大中小】

类型：学习教育

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多项选择题【2018年真题】企业可采用多种方法对现行薪酬制定进行诊断,具体包括(　　)。

A.管理性诊断

B.激励性诊断

C.明确性诊断

D.安定性诊断

E.能力性诊断

参考答案：ABCDE

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