战略性人力资源管理中的核心概念有()-考试网

战略性人力资源管理中的核心概念有()

多项选择题 战略性人力资源管理中的核心概念有（）。

A.战略匹配

B.战略分析

C.战略学习

D.战略契合

E.战略互补

正确答案：A、D

答案解析:战略性人力资源管理的核心概念是战略匹配或战略契合，即一个组织的人力资源管理活动必须具有两个方面的一致性：首先是人力资源管理战略与外部环境和组织战略之间的一致性，其次是人力资源管理职能的内部一致性。

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