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多项选择题 根据《劳动合同法》的规定,下列各项中,用人单位可以解除劳动合同的有()。
A.劳动者被依法追究刑事责任的
B.劳动者严重违反用人单位的规章制度的
C.劳动者不能胜任工作的
D.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作的
正确答案:A、B
答案解析:选项C:劳动者不能胜任工作,只有在“经过培训或者调整工作岗位后仍不能胜任工作”的情况下,用人单位才可以解除劳动合同;选项D:劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,只有在“也不能从事由用人单位另行安排的工作”的情况下,用人单位才可以解除劳动合同。
相关知识:第一节 劳动合同法律制度
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