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参与式培训法使受训者在与培训者的互动中学习,具体包括

来源：焚题库 [2020-04-19] 【大中小】

类型：学习教育

题目总量：200万+

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多项选择题参与式培训法使受训者在与培训者的互动中学习,具体包括(　)。

A.案例研究法

B.特别任务法

C.头脑风暴法

D.个别指导法

E.模拟训练法

参考答案：ACE

答案解析：参与式培训法的主要形式有自学、案例研究法、头脑风暴法、模拟训练法、敏感性训练法和管理者训练法。

涉及考点

人力资源管理师三级理论知识考试大纲

第三章、培训与开发

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