经济师
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A.企业组织结构
B.地区最低工资水平
C.所属行业与规模
D.企业文化
正确答案:A
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答案解析:影响企业薪酬水平的因素分为内在因素和外在因素。其中,外在因素包括劳动力 市场的供需关系与竞争状况,地区及行业差异,当地生活水平,与薪酬相关的法律、法规(如最低工资制度、个人所得税制度、强制性福利保险的种类及缴费水平等);内在因素包括企业的业务性质与内容、企业的经营状况及支付能力和企业文化。
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