安阳县2019年教师招聘考试面试总成绩

2019年安阳县(示范区)招聘教师面试人员总成绩

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　　1、同一岗位学科因参加人员较多需设置2个以上面试考场的，面试时采取二次平均法。计算方法为：用本岗位学科考生面试原始成绩的总平均分，分别除以该岗位学科各面试考场考生面试原始成绩的平均分，求得各面试考场的加权系数。用各面试考场的加权系数分别乘以本考场考生的原始面试成绩，所得结果即为该考生最终面试成绩。

　　2、根据招聘公告，依据考试总成绩，按照拟招聘岗位人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。如出现同一岗位比例末位考生总成绩相同的，按照面试成绩从高分到低分确定参加体检人员。