1[.单选题]()是开展职业教育培训和职业技能鉴定，以及用人单位录用、使用人员的基本依据。

　　A.职业技能等级

　　B.职业技能标准

　　C.职业技能等级认定

　　D.职业技能等级与职称的贯通

　　[答案]B

　　[解析]职业技能标准是指在职业分类的基础上，根据职业的特性、技术工艺、设备材料以及生产方式等要求，对从业人员的理论知识和操作技能提出的综合性水平规定。它是开展职业教育培训和职业技能鉴定，以及用人单位录用、使用人员的基本依据。

　　2[.单选题]第二版《职业分类大典》的职业分类结构为8个大类、75个中类、434个小类、1481个职业。第五大类为()。

　　A.专业技术人员

　　B.办事人员和有关人员

　　C.社会生产服务和生活服务人员

　　D.农 、林 、牧、渔业生产及辅助人员

　　[答案]D

　　[解析]第五大类：农、林、牧、渔业生产及辅助人员，包括6个中类、24个小类、52个职业。以农、林、牧、渔业生产环境、生产技术和产业结构的变化，现代农业生产领域中生产技术应用、生产分工与合作的现状为依据，参照国民经济行业分类进行。

　　3[.单选题]地区标准由()会同行业主管部门依据国家标准，结合本地区实际制定。

　　A.各地区人力资源社会保障行政部门

　　B.国务院人力资源社会保障行政部门

　　C.具有职称评审权的用人单位

　　D.专业技术人才评审团体

　　[答案]A

　　[解析]职称评审标准分为国家标准、地区标准和单位标准。各职称系列国家标准由国务院人力资源社会保障行政部门会同行业主管部门制定。地区标准由各地区人力资源社会保障行政部门会同行业主管部门依据国家标准，结合本地区实际制定。单位标准由具有职称评审权的用人单位依据国家标准、地区标准，结合本单位实际制定。地区标准、单位标准不得低于国家标准。

　　4[.单选题]()是人才创新创业的根本动力，充分的激励保障，能够激发人才创新创业的积极性。

　　A.激励保障

　　B.人才评价

　　C.教育培训

　　D.人才管理

　　[答案]A

　　[解析]激励保障是人才创新创业的根本动力，充分的激励保障，能够激发人才创新创业的积极性。

　　5[.单选题]在研究开发和科技成果转化中做出主要贡献的人员，获得奖励的份额不低于奖励总额的()。

　　A.30%

　　B.50%

　　C.60%

　　D.80%

　　[答案]B

　　[解析]在研究开发和科技成果转化中做出主要贡献的人员，获得奖励的份额不低于奖励总额的50%

　　6[.多选题]提任县处级领导职务的，应当具有()。

　　A.5年以上工龄

　　B.2年以上基层工作经历

　　C.有在下一级2个以上职位任职的经历

　　D.8年以上工龄

　　E.5年以上基层工作经历

　　[答案]AB

　　[解析]提任县处级领导职务的，应当具有5年以上工龄和2年以上基层工作经历。

　　7[.多选题]专业技术人员继续教育的教育对象为()。

　　A.国家机关的专业技术人员

　　B.企业的专业技术人员

　　C.事业单位的专业技术人员

　　D.社会团体的专业技术人员

　　E.个体经济组织的专业技术人员

　　[答案]ABCD

　　[解析]专业技术人员继续教育对象为国家机关、企业、事业单位以及社会团体等组织的专业技术人员。

　　8[.多选题]职业技能培训以()为主要形式，构建资源充足、布局合理、结构优化、载体多元、方式科学的培训组织实施体系。

　　A.公共实训机构

　　B.就业技能培训

　　C.岗位技能提升培训

　　D.创业创新培训

　　E.职业培训机构

　　[答案]BCD

　　[解析]职业技能培训以就业技能培训、岗位技能提升培训和创业创新培训为主要形式，构建

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