1、用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者(A )档案。
A、健康监护
B、工伤保险
C、培训教育
2、对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织(A )的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。
A、上岗前、在岗期间和离岗时
B、上岗前和在岗期间
C、在岗期间
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3、依据《职业病防治法》,下列(C )项不属于劳动者在职业活动中应尽的职业卫生义务。
A、正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品
B、发现职业病危害事故隐患及时报告
C、在有职业危害因素的作业场所设置警示标识
4、用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的(C )如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。
A、职业病危害及其后果
B、职业病防护措施和待遇
C、职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等
5、职业健康检查费用由(B )承担。
A、劳动者
B、用人单位
C、人力资源和社会保障部门
6、用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事(B )的作业。
A、重体力劳动
B、其所禁忌
C、危险
7、医疗卫生机构发现疑似职业病病人时,应当告知劳动者本人并及时通知用人单位,(C )应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断。
A、当地政府
B、医疗卫生机构
C、用人单位
8、用人单位违反《职业病防治法》规定,造成重大职业病危害事故或者其他严重后果,构成犯罪的,对直接负责的主管人员和其他责任人员,依法追究(B )责任。
A、行政责任
B、刑事责任
C、民事责任
9、当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的,可以向省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门申请(B )。
A、行政复议
B、再鉴定
C、行政诉讼
10、疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用,由(B )承担。
A、医疗卫生机构
B、用人单位
C、劳动者
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