2019年人力资源管理员职业道德强化测试题二

2019年人力资源管理员职业道德强化测试题二

　　1、 当你写完一份公司年终工作总结后，你通常会采取哪一种做法?(A)

　　A、反复检查，确认没有错误才上交

　　B、确信自己已做得很好，不再检查就上交

　　C、先让下级或同事检查，然后自己检查后再上交

　　D、先交给上司，视领导意见而定

　　2、 在工作中当你业绩不如别人时，你通常会采取哪一种做法?(B)

　　A、顺其自然

　　B、努力想办法改变现状

　　C、请同事帮忙

　　D、换个工作

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　　3、 作为一名职工，我可以将自己描述为：清廉公正(D)

　　A、从不

　　B、较少

　　C、较多

　　D、总是

　　4、 你认同以下哪一种说法?(D)

　　A、现代社会提倡人才流动，爱岗敬业正逐步削弱它的价值

　　B、爱岗与敬业在本质上具有统一性

　　C、爱岗与敬业在本质上具有一定的矛盾

　　D、爱岗敬业与社会提倡人才流动并不矛盾

　　5、 作为一名职工，我可以将自己描述为：勤勉(D)

　　A、从不

　　B、较少

　　C、较多

　　D、总是

　　6、当你的同事把公司的实际情况告诉顾客，使得即将签定的一份生意丢失时，你认可以下哪一种说法?(D)

　　A、损害了公司的利益，是一种不敬业的表现

　　B、损害了公司的的名誉，是一种严重的泄密行为

　　C、虽然损害了公司的的名誉，但是一种诚信行为

　　D、虽然损害了公司的的利益，但维护了公司信誉

　　7、 关于人与人的工作关系，你认可以哪一种观点?(B)

　　A、主要是竞争

　　B、有合作，也有竞争

　　C、竞争与合作同样重要

　　D、合作多于竞争

　　8、 假设你是单位公关部职员，需要经常参加宴请宾客的活动，饭桌上喝酒是少不了的，但你不胜酒力。为了既做好公关工作，又能让客人满意，你通常会采取哪一种做法?(B)

　　A 、为了完成工作，不能喝也喝

　　B、事先向客人做出解释，获得客人的理解

　　A、客人怎么劝也不喝

　　B、虽然自己酒量不行，但可以通过展示自己的人格魅力，赢得客人的尊重

　　9、 其他人喜欢与你在一起吗?(D)

　　A、从不

　　B、较少

　　C、较多

　　D、总是

　　10、当领导交给你一项对你来说比较困难的工作时，你会选择哪一种做法?(B)

　　A、先接受，能否完成再说

　　B、接受时向领导说明情况，再想尽办法去完成

　　C、接受时向领导说明难度，请求领导多派人手

　　D、接受时让领导降低难度