【相关考点】绩效管理评估问卷设计（第四章 第三节）
1.基本信息：问卷填写者的相关信息（姓名，岗位，部门，年龄，学历，工龄等）；
2.问卷说明：主要包括本问卷的目的、填写方法和填写原则等内容；
3.主体部分：主要是问卷的问题部分，即根据绩效管理系统的组成部分提问问题；
4.意见征询：在问卷末尾，要求填写问卷者对本次问卷调查的意见和建议，以便为下次提供经验
……
1[多选题]绩效管理评估的指标包括( )。
A.被评估的人数
B.信息质量
C.绩效管理制度满意度
D.总体成本/收益比
E.单元层次和组织层次的绩效
参考答案：ABCDE
……
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VIP班 |
基础弱，没有学习自主性；工作忙，学习时间有限；想今年考证的学员 |
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基础班 |
有基础，学习时间比较少；有一定的学习能力和主动性；欲突击巩固的学员 |
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责编：chenzhu
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