2020年企业人力资源管理师考点新题：年度培训计划的基本内容

　　【相关考点】年度培训计划的基本内容（第三章 第一节）

　　(一)培训目标

　　(--)培训时间与地点

　　(三)培训内容与课程

　　(四)培训负责人与培训师

　　(五)培训对象

　　(六)培训教材和相关工具

　　(七)培训形式与培训方法

　　(八)培训预算

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　　更多考点精析

　　1[单选题]年度培训计划中，专业技能提升培训的培训对象为( )。

　　A.在职人员

　　B.新员工

　　C.基层、中层管理人员

　　D.高层管理人员

　　参考答案：A

　　2[多选题]专业技能提升培训的培训内容包括()。

　　A.生产知识

　　B.制造知识

　　C.研发知识

　　D.营销知识

　　E.企业文化知识

　　参考答案：ABCD

　　3[单选题]培训教材分为印刷材料和()。

　　A.DVD视频

　　B.视听材料

　　C.PPT

　　D.录音磁带

　　参考答案：B

　　4[多选题]年度培训计划的基本内容包括()。

　　A.培训目标

　　B.培训内容与课程

　　C.培训负责人与培训师

　　D.培训对象

　　E.培训预算

　　参考答案：ABCDE

　　5[单选题]企业的培训目标一般可以分为三类，其中不包括(  )。

　　A.制定公司战略

　　B.端正员工态度

　　C.更新员工知识

　　D.提高员工业务技能

　　参考答案：A

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