很多考生在报考前,常常会很犹豫。不知道考人力资源管理师证书有什么用?要知道。人力资源管理师现在可是很吃香的哟!好处可以从四个方面来说——
1、就业范围最广:人力资源专业是从来不会失业的专业,只要有企事业单位的存在就必须有人事部门,不受行业限制,就业范围广,就业机会多。
2、广泛积累人脉:与人打交道的职业,绝对的白领,绝对的办公室工作环境,无风无雨无日晒,无污染无危险,人人羡慕的职业。
3、高薪职业:薪酬调查显示,人力资源部门的薪酬,高出平均薪酬20%以上。
4、极具核心竞争力的职业:现在和未来的竞争,核心是人的竞争,人力资源成为最重要的岗位(因为企业人才的选、育、用、留都是出自你之手)。
听所企业人力资源管理师可领2000元补贴,你还在等什么?符合下面任意一条条件就能报考哟!
报考条件
高级人力资源管理师(国家一级)
(1) 连续从事本职业工作 19 年以上。
(2) 取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后, 连续从事本职业工作 4 年以上。
(3) 取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后, 连续从事本职业工作 3 年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
人力资源管理师(国家二级)
(1) 连续从事本职业工作 13 年以上。
(2) 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后, 连续从事本职业工作 5 年以上。
(3) 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作 4 年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4) 取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作 5 年以上。
(5) 具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作 4 年以上。
(6) 具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作 3 年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7) 取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作 2 年以上。
助理人力资源管理师(国家三级)
(1) 连续从事本职业工作 6 年以上。
(2) 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作 4 年以上。
(3) 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作 3 年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4) 取得大学专科学历证书后, 连续从事本职业工作 3 年以上。
(5) 取得大学本科学历证书后, 连续从事本职业工作 1 年以上。
(6) 取得大学本科学历证书后, 经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7) 具有硕士研究生及以上学历证书。
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