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重庆人力资源二级考试可以报考跨级考吗？NO！

来源：考试网 [ 2020年06月02日 ] 【大中小】

　　人力资源二级考试，重庆可以报考跨级考吗？NO！2020年重庆职业技能鉴定中心发布的公告，2020年重庆人力资源管理师考试实行新版人力资源管理师报考条件，取消跨级报考，实行逐级报考。

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　　学员提问：2020年重庆人力资源二级考试报考条件有哪些？

　　老师回复：具备以下条件之一者，可申报二级/技师：

　　(1)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)❶后，累计从事本职业或相关职业❷工作4年(含)以上。

　　(2)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作3年(含)以上；或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

　　(3)具有大学本科本专业或相关专业❸学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

　　(4)具有硕士本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。

　　(5)具有博士本专业或相关专业学历证书，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

　　扩展阅读：

　　❶　相关职业资格证书(技能等级证书) 是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书。

　　❷　相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业。

　　❸　相关专业是指人力相关专业，包括工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等。

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