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2016年注册安全工程师章节辅导及试题练习(一)_第12页

来源:考试网  [2016年1月13日]  【

  6.简述机关、团体、企业、事业单位应当履行的消防安全职责。

  [参考答案](答题要点):

  (1)制定消防安全制度、消防安全操作规程;

  (2)实行防火安全责任制,确定本单位和所属各部门、岗位的消防安全责任人;

  (3)针对本单位的特点对职工进行消防宣传教育;

  (4)组织防火检查,及时消除火灾隐患;

  (5)按照国家有关规定配置消防设施和器材、设置消防安全标志,并定期组织检验、维修,确保消防设施和器材完好、有效;

  (6)保障疏散通道、安全出口畅通,并设置符合国家规定的消防安全疏散标志;

  (7)居民住宅区的管理单位.应当依照前款有关规定,履行消防安全职责,做好住宅区的消防安全工作。

  7.试述在安全生产中加强法制的必要性。

  [参考答案](答题要点):

  在安全生产中加强法制建设的必要性可以从如下三个方面来理解:

  (1)随着生产的发展,新材料、新工艺和新技术的不断采用,生产环节复杂多变,事故种类增加,必须制定相应的安全法规和制度来约束和指导生产及管理人员的行为,否则,生产难以有序地进行,事故难以有效地控制。

  (2)由于生产和管理人员素质上的差异及环境、社会因素的影响,违章、违纪的人始终存在,不动用刑法不足以束缚某些置别人生命和国家财产而不顾的人。

  (3)新中国建立后,党和政府在民主和法制的建设上做了大量的工作,特别是党的十一届三中全会以来,国家的民主与法制建设已经走上了正确的轨道。但是在社会生活、生产和经济活动中,以权代法、缺乏科学和民主的决策现象依然阻碍着生产的发展,在安全生产和安全管理中同样需要加强法制,以扭转过去落后的局面。实践证明,加强法制建设,提倡科学民主决策,是实现安全生产伪一个重要手段。

  8.试述我国劳动法的法律法规体系。

  [参考答案](答题要点):

  劳动法在世界各国的法律体系中+占有相当重要的地位。劳动法是一个重要的法律门类,它由6个法律、法规群体组成,诸如劳动力管理和就业;职业技能培训和开发;劳动工资与报酬;社会保险与福利;劳动安全与卫生;劳动争议与处理等,所以劳动法是仅次于宪法,与民法、刑法、经济法等法律并列的重要的法律门类。劳动法本身的法律法规体系可分以下4个部分:

  (1)全国人大通过的母法——《劳动法》及其派生的子法。

  (2)国务院颁布与劳动法律有关的行政法规。

  (3)省、自治区人大审议通过的有关劳动法律实施的地方性法规。

  (4)国务院劳动行政主管部门和其它行业主管部门制订的有关贯彻实施《劳动法》及其子法的各种规定、办法、标准、通知等行政规章。

  9.简述《香港职业安全约章》中规定的作为雇主应承担的安全责任。

  [参考答案](答题要点):

  作为雇主有下述责任:

  (1)建立安全架构以确保每个人都明了自己的角色和责任,以便履行安全管理上的承诺。

  (2)提供训练以提高雇员工作安全和健康方面的知识,改善他们的工作方法、技巧和态度,使他们能够安全地各尽其职,各展所长。

  (3)制订危险评估的计划,找出实在和潜在的危险,从而订出适当的预防措施,提供安全设备以供员工使用,藉以减少危险。

  (4)确保工作环境合乎安全和卫生的条件。

  (5)此外,雇主也应注意雇员的权利和责任:

  10.根据国际劳工组织大会发布的《作业场所安全使用化学品建议书》,简述化学晶分类标准应考虑的化学品特性。

  [参考答案](答题要点):

  化学品分类标准应以化学品的特性为基础,其中包括:

  (1)有毒成分,包括对人身体所有部分的急性或慢性健康影响;

  (2)化学或物理特征,包括易燃、易爆、易氧化和危险性反应特性:

  (3)腐蚀性和刺激性;

  (4)致过敏和敏感作用;

  (5)致癌作用;

  (6)畸形和畸变作用;

  (7)对生殖系统的影响。

责编:stone
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