如果领导对你有意思，首先要认真考虑自己的感受和心态。如果你也对领导有好感，那么可以考虑进一步发展关系。但是，如果你不感兴趣或者不想涉及办公室恋情，那么需要采取措施来解决这个问题。

首先，你需要保持专业。无论你的感受如何，你都需要在工作中保持专业和职业。不要让个人关系影响你的工作表现，否则会让你的职业生涯受到影响。

其次，你需要采取措施，让领导知道你的态度。如果你对领导有好感，可以考虑接受他的邀请，出去共进晚餐或者喝咖啡。但是，如果你不感兴趣，可以通过拒绝约会或者跟领导谈话来清楚地表达你的立场。

如果你认为领导的行为已经超出了职业范畴，或者让你感到不舒服，那么你需要立即采取行动。有可能需要向上级或者公司的人力资源部门举报领导的行为。这不仅能保护你自己，还能帮助其他人免受不当行为的影响。

最后，无论你做出什么决定，都需要在这个过程中保持尊重和礼貌。处理这种情况可能会让你感到棘手，但是只要你保持专业，处理得当，就能避免出现严重的后果。