职业发展目标是指个人在职业生涯中所期望达到的目标和发展方向。制定职业发展目标的过程需要考虑自身的兴趣、能力、价值观以及市场需求等因素，同时需要制定相应的措施来实现这些目标。

首先，制定职业发展目标需要明确自己的职业愿景，即想要成为什么样的人和在哪个领域发展。这需要个人对自己的兴趣和能力进行深入的思考和了解。

其次，需要分析市场需求和趋势，了解目标领域的就业前景和发展趋势，以便制定针对性的职业发展目标和措施。

接下来，需要制定具体的职业发展计划，包括短期和长期目标，以及实现这些目标所需的步骤和时间表。同时，需要不断调整和更新职业发展计划，以适应市场需求和个人发展变化。

最后，实现职业发展目标需要付出努力和行动。个人需要积极参加相关培训和学习，增强自己的专业知识和技能；同时需要建立良好的人际关系和职业网络，以便获得更多的机会和资源。

总之，制定职业发展目标是个人职业生涯规划的重要组成部分，需要深入思考和制定相应的措施。通过不断的努力和行动，才能实现自己的职业梦想。