档案未报到能否调动？

档案是每个人的身份证明和履历记录，对于公务员、事业单位等单位来说，档案的报到是非常重要的。在报考或者调动时，档案的完备性也是一个重要的考量因素。那么，如果档案未报到，能否调动呢？

首先，需要明确的是，档案未报到的情况下是无法调动的。因为档案是一个人的身份证明和履历记录，如果档案未报到，则无法证明你的身份和工作经历，这样的情况下，任何单位都不会进行调动操作。

其次，在档案未报到的情况下，需要及时补报档案。一般来说，档案报到是一个比较简单的操作，只需要准备好相关资料，到当地人才市场或档案管理中心进行报到即可。如果因为种种原因导致档案未报到，需要及时主动与相关部门联系，了解具体的报到流程和要求，尽快完成报到手续。只有完成档案的报到，才能够让自己的档案得到完备，为今后的调动和职业发展打下基础。

最后，对于已经完成档案报到的人员，在调动时还需要注意档案的转移手续。在报到新单位之前，需要将原单位的档案转移至新单位，以确保档案的完整性和准确性。如果档案转移不完整或者有误，也会影响到今后的职业发展和调动。

总之，档案是一个人工作生涯中的重要组成部分，对于调动和职业发展都有着举足轻重的作用。因此，我们需要认真对待档案报到和转移手续，确保自己的档案完备、准确，为今后的职业发展和调动打下坚实的基础。