2018四川筠连县公安局招聘辅警60人公告
为加强社会治安管理,严厉打击各类违法犯罪活动,经研究决定,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,决定面向社会公开招聘警务辅助人员。
一、招聘方式:此次我县公开招聘一批公安特巡警队警务辅助人员,实行竞争性选拔考试,即报考者自愿报名,经面试、体能测试、体检、政审合格后,择优录用。
二、招聘名额:共60名、男性50名、女性10名。
三、招聘范围、对象和条件
(一)招聘范围、对象: 1、户籍地在筠连县; 2、复员退伍军人具有初中及以上文化; 3、非复员退伍军人要求居民户口且具有全日制大专及以上文化程度。
(二)招聘条件 1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,有良好的素质和品行,遵纪守法,具有为人民服务的思想,没有违法违纪行为,没有受过任何处分,没有参与邪教活动。本人及直系亲属没有受过刑事打击,或涉案正在接受调查。 2、报考者年龄在18至30周岁(1988年1月10日至2000年1月10日期间出生)。 4、男身高1.65米以上,女身高1.60米以上,裸视力在4.6以上,身体健康,体形端正,无残疾、口吃,无重听,无色盲,无纹身,无明显生理缺陷及特征。 5、有下列情形之一的,不得报考: (1)受过刑事处罚或者治安管理处罚; (2)有较为严重的个人不良信用记录; (3)因违纪违规被开除、辞退、解聘; (4)家庭成员或近亲属被判处刑罚、本人或家庭成员以及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动。
四、报名和资格审查
(一)报名时间:2018年1月12起至1月22日止。
(二)报名地点:筠连县公安局特巡警大队办公室(咨询电话:18090985173、13508199694)。
(三)报名要求:报考者按照公布的招考条件和要求,持本人身份证、学历证、退伍证及同底版1寸免冠近期正面照片2张(所有证件均要求原件及复印件),在规定时间内到指定的地点报名,经报名工作人员初审合格后,如实填写《报名表》一式二份。报考人员应对所提交的材料负责,不得弄虚作假。
五、招聘方式:特巡警队警务辅助人员招聘采取体能测试、面试的方式进行。总成绩为100分,其中体能测试成绩占60%、面试成绩占40%。
(一)体能测试:男子1000米长跑、男子引体向上、女子800米长跑、女子仰卧起坐。体能测试划定最低合格分数线为60分。体能测试时间初定为1月24日上午8:30,在公安局大院集合,迟到者一律取消考试资格。
(二)面试:在参加体能测试合格的人员中,根据考生体能测试成绩,按照岗位招聘名额的3倍,从高到低依次确定面试人员,最后一名成绩相同的,一并进入面试。达不到3倍的,可根据实际情况,将参加体能测试合格人员全部确定为进入面试人选,面试时间另行通知。
(三)体检、考察:根据岗位招聘名额,按总成绩从高分到低分等额确定进入体检人选。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检费用自理。体检合格进入考察程序,主要考察是否符合范围、对象和条件。
六、聘用及待遇:警务辅助人员,是指根据治安形势发展和公安工作实际需要,为公安机关日常运转和警务活动提供辅助支持的非人民警察身份人员,依法享受国家规定的工资、社会保险等待遇,考察合格后签订聘用劳动劳动合同。月基本工资1380元(随国家规定的最低工资标准而调整),单位按相关规定为聘用人员缴纳社会保险(包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险)。
七、纪律要求:招聘工作人员严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招聘纪律,秉公办事,不得弄虚作假、徇私舞弊。招聘过程中,如有不符合招聘条件或有弄虚作假等舞弊行为的,一经发现,即取消考试或聘用资格。对违反考试、聘用纪律的工作人员一经查实,即按有关规定予以严肃处理。
联系人:张宏宇、陈小强。
本公告由筠连县公安局政治处负责解释。
筠连县公安局
2018年1月12日
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