12．公文格式的主体要素包括（ ）
A．发文机关标识
B．发文字号
C．公文标题
D．主送机关
E．附件说明
13．公文公布制度的内容包括（ ）
A．文稿审核的程序
B．公文公布的方式
C．公文保密期限的规定
D．公文公开的程序
E．公文阅读的范围
14．收文审核的重点包括（ ）
A．是否属于应由本单位处理的公文
B．内容是否符合法律法规的规定
C．是否符合行文规则的要求
D．是否注明文件分办的意见
E．是否写明承办意见
15．文件分类计划包括（www.Examw.com ）
A．移交文件登记表
B．归档文件目录
C．文件分类方案
D．文件备考表
E．文件分类表
三、名词解释题（本大题共5小题，每小题3分，共15分）
16.公文的法定作者
17.议论（表达方式）
18.办法（文种）
19.公文处理
20.平时归卷
四、简答题（本大题共4小题，每小题5分，共20分）
21.学习和研究文书学的意义。
22.规范类文书的特点。
23.公文保密制度的主要内容。
24.如何维护归档文件之间的固有联系？
五、论述题（本大题共2小题，共20分）
25.（本题8分）公文的结构要求。
26.（本题12分）文书工作的基本原则。
六、案例分析题（本大题共2小题，共25分）
27.（本题10分）
指出××公司发文工作中的不当之处，并予以改正。
某公司凡需以公司或公司办公室名义的对外发文，其发文程序如下：各业务部门撰拟发文稿，交由各部门负责人审核后，直接送公司总经理签发。之后，由各业务部门自行印制发出。
28.（本题15分）
请指出××制药公司文书立卷工作中的不当之处，并提出改进意见。
××制药公司是一个大型企业，设有总经理办公室、开发部、生产部等部门；各部门相对稳定，业务职能彼此独立，职责分明；办公地点相对分散；其中多数部门形成和处理的文件不但数量较大，而且专业性也很强。
该公司文书立卷工作的做法如下：由总经理办公室下设的档案室承担全公司归档文件的收集、分类、组卷等工作，第一层次分类采取按问题分类的方法。档案室在收集文件过程中发现，一些部门为便于查找和利用，将常用的重要文件留在本部门：开发部强调本部门形成的文件是技术文件，有一定的保密性，拒绝将文件材料移交到档案室归档保存。
