6.创造性行为的特点是( )
A.被动性 B.社会性
C.管理性 D.适应性
7.根据薛恩的研究，他认为“职业锚”共有( )
A.三种 B.四种
C.五种 D.六种
8.以下关于群体规模的叙述中不正确的是( )
A.群体规模能够影响群体的整体行为
B.研究表明，成员为偶数的群体似乎比成员为奇数的群体更受欢迎
C.相对而言，5至7人的群体在执行任务时较有效
D.如果群体的目标是调查事情的真相，那么应该是大群体比小群体更有效
9.进入群体的任何一个人，首先应建立和适应群体的( )
A.规范 B.角色期望
C.角色意识 D.行为模式
10.沟通过程的最后一个环节是( )
A.编码 B.接受者
C.信息 D.反馈
11.依据组织的结构特征，信息沟通可分为( )
A.正式沟通与非正式沟通 B.言语性沟通与非言语性沟通
C.纵向沟通与横向沟通 D.口头沟通与书面沟通
12.人际关系是一个广泛的概念，其中最重要、最基本的关系是( )
A.政治法律关系 B.血缘心理关系
C.经济生产关系 D.道德宗教关系
13.如果两个群体的功能相对独立，但它们共同的产品是为组织的总体目标作出贡献，那么这两个群体间的互动关系属于( )
A.顺序式相互依赖关系 B.互惠式相互依赖关系
C.协作式相互依赖关系 D.联营式相互依赖关系
14.区分冲突是功能正常的冲突还是功能失调的冲突的指标是( )
A.冲突类型 B.冲突过程
C.群体工作绩效 D.群体目标
15.领导的权力一般由三部分组成，即资源控制权、专长权和( )
A.指挥权 B.奖惩权
C.决策权 D.人事权
