专业代码:B020218
专业名称:人力资源管理(独立本科段)
主考学校:上海师范大学
序号 | 课程代码 | 课程名称 | 教材名称 | 学分 | 备注 |
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1 | 03709 | 马克思主义基本原理概论 | 马克思主义基本原理概论 | 4 | |
2 | 03708 | 中国近现代史纲要 | 中国近现代史纲要 | 2 | |
3 | 00015 | 英语(二) | 英语(二)自学教程 | 14 | |
4 | 00051 | 管理系统中计算机应用 | 管理系统中计算机应用 | 4 | 含(00052)考核1学分 |
5 | 00152 | 组织行为学 | 组织行为学 | 4 | |
6 | 00810 | 人力资源管理(二) | 人力资源管理 | 4 | |
7 | 02628 | 管理经济学 | 管理经济学 | 5 | |
8 | 05962 | 招聘管理 | 员工招聘与甄选 | 4 | |
9 | 05963 | 绩效管理 | 绩效考核与管理 | 4 | |
10 | 05964 | 人事人才政策与管理实务 | 人事规划与实务 | 4 | |
11 | 05965 | 人才资源优化策略 | 现代理才方略与HR | 6 | |
12 | 05966 | 劳动政策分析 | 劳动政策与分析 | 5 | |
13 | 05967 | 人力资源管理法律基础 | 法律基础与HR | 5 | |
14 | 06091 | 薪酬管理 | 薪酬设计与实施 | 6 | |
15 | 06092 | 工作分析 | 工作分析与应用 | 4 | |
16 | 06093 | 人力资源开发与管理 | 员工培训与发展 | 6 | |
17 | 00511 | 档案管理学 | 档案管理学 | 6 | 换考英语(二)的选考课程, 不得少于14学分 |
18 | 03350 | 社会研究方法 | 社会研究方法 | 4 | |
19 | 05968 | 人才中介职业规范 | 人力资源服务与咨询 | 5 | |
20 | 05969 | 人力资源战略与规划 | 企业战略与HR规划 | 5 | |
10222 | 人力资源管理毕业论文 | 不计学分 | |||
合计 | 81 | 16门课程(不含毕业论文) |