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包括用工制度、就业服务制度、辞职退休制度、就业保障制度等,是构成劳动制度的基本内容。
2、领会:
①就业制度的重要作用。P172
建立适应社会和经济发展的就业制度,对于充分利用劳动力资源、有效激活劳动力市场、合理促进劳动力流动、提高劳动力质量具有重要作用。
⑴第一,就业制度影响劳动力供求。
⑵第二,就业制度关系到劳动力资源的利用效率。
⑶第三,就业制度决定劳动力流动程度。
⑷第四,就业制度关系到劳动力的素质高低。
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