一、单项选择题
1[.单选题]现代的管理是以 为中心的管理,一切有关人的管理原则和方法,都必须以对人的基本看法作为出发点()。
A.人
B.物
C.劳动
D.经济
[答案]C
2[.单选题]美国工业心理学家道格拉斯•麦格雷戈提出的人性假设理论是()。
A.“社会人”假设
B.“复杂人”假设
C.X理论和Y理论
D.“自我实现人”假设
[答案]C
3[.单选题]“经济人”观点的典型代表是()。
A.X理论
B.Y理论
C.马斯洛人性假设理论
D.泰勒制
[答案]D
4[.单选题]人都需要发挥自己的潜力,表现自己的才能,只有人的潜力充分发挥出来,人的才能充分表现出来,人才会感到最大的满足,这表述的是()。
A.泰勒制
B.马斯洛的“自我实现人”假设
C.麦格雷戈的X理论
D.麦格雷戈的Y理论
[答案]B
5[.单选题]美国行为科学家埃德加•沙因提出的人性假设理论是()。
A. “复杂人”假设
B. “经济人”假设
C.“社会人”假设
D. “自我实现人”假设
[答案]A
6[.单选题]“复杂人”假设产生于()。
A.20世纪50年代末至60年代初
B.20世纪60年代末至70年代初
C.20世纪70年代末
D. 20世纪80年代初
[答案]B
7[.单选题]行为主义的创始人是()。
A. 约翰•华生
B. 埃德加•沙因
C. 爱德华•托尔曼
D.克拉克•赫尔
[答案]A
8[.单选题]新华生主义者认为,在刺激、反应之间应该加上一个因素O,也就是()。
A.行为
B.环境
C.动机
D.个体
[答案]D
9[.单选题]内驱力理论的主要代表人物是()。
A.马斯洛
B.华生
C.赫尔
D.沙因
[答案]C
10[.单选题]新华生主义最具代表性的人物是()。
A.马斯洛
B.斯金纳
C.托尔曼
D.赫尔
[答案]B