2021年公卫执业医师职业卫生与职业医学练习题：绪论_第2页

　　答案部分

　　一、A1

　　1、

　　【正确答案】 C

　　【答案解析】 劳动条件包括生产工艺过程、劳动过程(包括劳动组织及操作体位和方式)及生产环境，所以不包括健康监护，C为正确答案。健康监护是劳动卫生的一项工作。

　　【该题针对“职业卫生与职业医学的基本概念★”知识点进行考核】

　　2、

　　【正确答案】 A

　　【答案解析】 近来对劳动条件提出的一个要求，即安全、卫生、满意和高效。正确答案为A。

　　【该题针对“职业卫生与职业医学的基本概念★”知识点进行考核】

　　3、

　　【正确答案】 C

　　【答案解析】 劳动过程是指劳动者在工作过程中产生的劳动组织、体位、操作方式以及体力和脑力劳动的比例关系等。

　　【该题针对“职业卫生与职业医学的基本概念★”知识点进行考核】

　　4、

　　【正确答案】 B

　　【答案解析】 职业卫生与职业医学是预防医学的一个分支学科，旨在研究工作条件对健康的影响以及改善工作条件，防治职业病，创造卫生、安全、舒适和高效的工作环境，提高职业生活质量。

　　【该题针对“职业卫生与职业医学的基本概念★”知识点进行考核】

　　5、

　　【正确答案】 D

　　【答案解析】 职业卫生与职业医学的主要任务是识别、评价、预测和控制不良工作条件中存在的职业性有害因素，防止其对劳动者健康的损害;对职业性损害的受害者进行检査、诊断和处理，促使其尽快康复。

　　【该题针对“职业卫生与职业医学的基本概念★”知识点进行考核】

　　6、

　　【正确答案】 C

　　【答案解析】 职业卫生与职业医学是预防医学的一个分支学科，旨在研究工作条件对健康的影响以及改善工作条件，防治职业病，创造卫生、安全、舒适和高效的工作环境，提高职业生活质量。

　　【该题针对“职业卫生与职业医学的基本概念★”知识点进行考核】

　　7、

　　【正确答案】 C

　　【答案解析】 一级预防：消除或控制不良工作条件，使劳动者尽可能不接触或少接触职业性有害因素。这是消除职业性危害的根本措施，如改变生产工艺过程，使劳动者避免接触职业性有害因素或使接触水平低于容许接触限值，对高危人群制定出就业禁忌证等。

　　【该题针对“职业卫生与职业医学实践工作★”知识点进行考核】

　　8、

　　【正确答案】 D

　　【答案解析】 一级预防：消除或控制不良工作条件，使劳动者尽可能不接触或少接触职业性有害因素。这是消除职业性危害的根本措施，如改变生产工艺过程，使劳动者避免接触职业性有害因素或使接触水平低于容许接触限值，对高危人群制定出就业禁忌证等。A、B属于二级预防，C、E属于三级预防。

　　【该题针对“职业卫生与职业医学实践工作★”知识点进行考核】

　　9、

　　【正确答案】 D

　　【答案解析】 铅作业工人的消化性溃疡为工作有关疾病，只是一种职业性疾患，不属于职业病的范围。

　　【该题针对“职业性有害因素与职业性损害★”知识点进行考核】

　　10、

　　【正确答案】 C

　　【答案解析】 工作有关疾病是由职业性有害因素所致的一类职业性疾患，但尚未被确定为法定职业病。其特点是：职业性有害因素是致病因素之一，但不是唯一的病因;职业因素影响了健康，从而促使潜在的疾病显露或使已有疾病的病情加重;通过改善工作条件，可使所患疾病得到控制和缓解。职业性有害因素与工作有关疾病没有直接因果关系，只是其造成该病众多因素之一。

　　【该题针对“职业性有害因素与职业性损害★”知识点进行考核】

　　11、

　　【正确答案】 E

　　【答案解析】 劳动强度过大属于劳动过程有害因素。

　　【该题针对“职业性有害因素与职业性损害★”知识点进行考核】

　　12、

　　【正确答案】 E

　　【答案解析】 工作有关疾病是由职业性有害因素所致的一类职业性疾患，但尚未被确定为法定职业病。其特点是：职业性有害因素是致病因素之一，但不是唯一的病因;职业因素影响了健康，从而促使潜在的疾病显露或使已有疾病的病情加重;通过改善工作条件，可使所患疾病得到控制和缓解。职业性有害因素与工作有关疾病没有直接因果关系，只是其造成该病众多因素之一。职业性多发病在一般人群中可以出现。

　　【该题针对“职业性有害因素与职业性损害★”知识点进行考核】

　　13、

　　【正确答案】 B

　　【答案解析】 劳动过程中的有害因素包括：

　　(1)劳动组织和制度不合理，如作息制度不合理、人员编制不合理等。

　　(2)心理过度紧张。

　　(3)劳动强度过大或生产定额不当，安排的作业与劳动者生理状况不相适应等。

　　(4)个别器官或系统过度紧张，如视觉紧张，运动器官紧张等。

　　(5)劳动姿势不良或使用不合理工具，如经常弯腰劳作等。

　　(6)工作节奏过快，如流水线生产对动作限定时间太短，操作频率过快。

　　【该题针对“职业性有害因素与职业性损害★”知识点进行考核】

　　14、

　　【正确答案】 C

　　【答案解析】 职业性多发病也就是工作有关疾病，是由职业性有害因素所致的一类职业性疾患，但尚未被确定为法定职业病。常见的工作有关疾病如接触粉尘工人的慢性非特异性呼吸道炎症、矿工的消化道溃疡、建筑工人的腰背痛等。

　　【该题针对“职业性有害因素与职业性损害★”知识点进行考核】

　　15、

　　【正确答案】 C

　　【答案解析】 职业性有害因素广泛存在于各种工作场所，准确地识别有害因素的存在状态、变化规律以及接触情况。

　　【该题针对“职业性有害因素与职业性损害★”知识点进行考核】

　　16、

　　【正确答案】 C

　　【答案解析】 职业特征是由于某些职业性有害因素造成的体表改变，如胼胝、皮肤色素增加等，不属于法定职业病，是机体的一种代偿或适应性变化。

　　【该题针对“职业性有害因素与职业性损害★”知识点进行考核】

　　17、

　　【正确答案】 C

　　【答案解析】 引起职业病，不仅与接触的有害因素时间有过关系，还与作用的强度(剂量)有关系。

　　【该题针对“职业性有害因素致病模式和特点”知识点进行考核】

　　18、

　　【正确答案】 E

　　【答案解析】 只要是经确诊为法定职业病患者的无论是在工作期间还是休息期间都可以享受劳保待遇。

　　【该题针对“职业性有害因素致病模式和特点”知识点进行考核】

　　19、

　　【正确答案】 E

　　【答案解析】 按照2013年分类方法，法定职业病分为10大类132种。

　　【该题针对“职业性有害因素致病模式和特点”知识点进行考核】

　　20、

　　【正确答案】 E

　　【答案解析】 随着不同时期的经济条件和科学技术水平不同，对法定职业病的认识与判断会有新的标准，其种类和数量会发生相应的变化。按照2002年的标准我国法定职业病有10类115种，而2013年的分类标准我国法定职业病为10类132种。

　　【该题针对“职业性有害因素致病模式和特点”知识点进行考核】

　　21、

　　【正确答案】 A

　　【答案解析】 有害因素中对人体的影响其主要作用的是有害因素的强度(剂量)，有害因素的强度越强对人体的危害越大。

　　【该题针对“职业性有害因素致病模式和特点”知识点进行考核】

　　22、

　　【正确答案】 A

　　【答案解析】 接触职业性有害因素的劳动者是否发生职业性疾患主要取决于接触浓度(强度)和时间。

　　【该题针对“职业性有害因素致病模式和特点”知识点进行考核】

　　二、A2

　　1、

　　【正确答案】 D

　　【答案解析】 劳动过程中的有害因素包括：

　　(1)劳动组织和制度不合理，如作息制度不合理、人员编制不合理等。

　　(2)心理过度紧张。

　　(3)劳动强度过大或生产定额不当，安排的作业与劳动者生理状况不相适应等。

　　(4)个别器官或系统过度紧张，如视觉紧张，运动器官紧张等。

　　(5)劳动姿势不良或使用不合理工具，如经常弯腰劳作等。

　　(6)工作节奏过快，如流水线生产对动作限定时间太短，操作频率过快。

　　【该题针对“职业性有害因素与职业性损害★”知识点进行考核】

　　2、

　　【正确答案】 E

　　【答案解析】 职业特征是由于某些职业性有害因素造成的体表改变，如胼胝、皮肤色素增加等，不属于法定职业病，是机体的一种代偿或适应性变化。

　　【该题针对“职业性有害因素与职业性损害★”知识点进行考核】