新规又来了!为严堵挂证，执业药师将实行"分级"管理?

　　药师们注意啦!2019年又有文件新规定来了，为了严堵住执业药师“挂证”的黑洞，未来将实行“分级”管理。下面跟小编一起来了解看看吧。

　　日前，湖北省药品监督管理局发布《湖北省执业药师诚信管理暂行办法(征求意见稿)》，明确规定了执业药师的执业行为界限，并将执业药师分为优秀、合格、不良三个级别。

　　该办法规定，有下列失信行为之一的执业药师，本年度评为不良，并列为严重失信的执业药师：

　　1.持有并使用无效的执业药师注册证件;

　　2.未按执业类别进行执业活动的，或擅自变更的;

　　3.执业药师出租出借《执业药师注册证》的;

　　4.对涂改、伪造或以虛假手段骗取《执业药师注册证》的人员;

　　5.利用执业便利，非法收受他人财物或者牟取其他不正当利益的;

　　6.从事生产、销售假药、劣药及其他违反《药品管理法》、《药品管理实施条例》等法律、法规的;

　　7.受刑事处罚或开除处分的。

　　注意：本年度无失信行为的执业药师，本年度评为合格。对执业信用评价为不良的执业药师，药品监管部门将其列入重点监控对象，提高监督检查频次。

　　办法还规定，有下列行为之一的执业药师，本年度评为优秀：

　　1.近年获得全国和省市劳动模范荣誉称号的执业药师;

　　2.在执业药师技能大赛中获奖的执业药师;

　　3.在药学服务，药事管理，人才培养等工作中做出突出成绩，为业内同行所公认，或在处置突发事件或重大灾害救援等特殊任务中事件突出的;

　　4.在药学事业发展中做出突出贡献，包括论文、著作、科研成果，受到相关部门表彰的。

　　注意!对执业信用评价为优秀的执业药师，药品监管部门予以下列激励措施：一、主动向社会公告年度评价为优秀的执业药师名单;二在评选表彰活动中，予以优先推荐。

　　以下为文件全文：

　　关于征求湖北省执业药师诚信管理暂行办法(征求意见稿)意见的通知

　　各市、州、直管市、神农架林区食品药品监督管理局，各有关单位：

　　根据《执业药师资格制度暂行规定》(人发〔1999〕34号)、《省人民政府办公厅关于加强个人诚信体系建设的实施意见》(鄂政办发〔2017〕95号)要求，省局起草了《湖北省执业药师诚信管理暂行办法》(征求意见稿)。为广泛征求意见，现将《湖北省执业药师诚信管理暂行办法》(征求意见稿)印发给你们，请认真研究并提出修改意见，并于2019年1月22日前将修改意见书面反馈至省药品监督管理局。

　　联系电话：027-87111579

　　电子邮箱：hubfdarsc@163.com

　　附件：湖北省执业药师诚信管理暂行办法(征求意见稿)

　　湖北省药品监督管理局

　　2019年1月11日

　　附件

　　湖北省执业药师诚信管理暂行办法

　　(征求意见稿)

　　第一条 为规范执业药师行为，健全守信激励与失信惩戒机制，根据《执业药师资格制度暂行规定》(人发〔1999〕34号)、《省人民政府办公厅关于加强个人诚信体系建设的实施意见》(鄂政办发〔2017〕95号)等规定，制定本办法。

　　第二条执业药师必须遵守职业道德，忠于职守，以对药品质量负责、保证人民用药安全有效为基本准则。

　　(一)执业药师必须严格执行《药品管理法》及国家有关药品研究、生产、经营、使用的各项法规及政策。执业药师对违反《药品管理法》及有关法律法规的行为，有责任提出劝告、制止、拒绝执行并向当地药品监管部门报告。

　　(二)执业药师在执业范围内负责对药品质量的监督和管理，参与制定、实施药品全面质量管理。

　　(三)执业药师负责处方的审核及监督调配，提供用药咨询与信息，指导合理用药，开展治疗药物的监测及药品疗效的评价等临床药学工作。

　　第三条鼓励、支持诚实守信的执业药师保障药品质量、保证人民用药安全活动，实施诚信约束、激励与引导。

　　第四条 省药品监督管理局及时归集执业药师在相关活动中形成的诚信信息，确保信息真实准确，实现及时动态更新，并及时与有关部门共享信息，推动健全社会信用体系。

　　第五条执业药师向执业药师注册机构申请执业注册，应当书面承诺其所提交的申请材料真实、准确、完整，并诚信合法的开展执业活动。

　　第六条执业药师诚信评价采取年度评价，执业药师诚信级别设为优秀、合格、不良三级。

　　第七条有下列失信行为之一的执业药师，本年度评为不良，并列为严重失信的执业药师：

　　(一)持有并使用无效的执业药师注册证件;

　　(二)未按执业类别进行执业活动的，或擅自变更的;

　　(三)执业药师出租出借《执业药师注册证》的;

　　(四)对涂改、伪造或以虛假手段骗取《执业药师注册证》的人员;

　　(五)利用执业便利，非法收受他人财物或者牟取其他不正当利益的;

　　(六)从事生产、销售假药、劣药及其他违反《药品管理法》、《药品管理实施条例》等法律、法规的;

　　(七)受刑事处罚或开除处分的。

　　第八条 本年度无失信行为的执业药师，本年度评为合格。

　　第九条有下列行为之一的执业药师，本年度评为优秀：

　　(一)近年获得全国和省市劳动模范荣誉称号的执业药师;

　　(二)在执业药师技能大赛中获奖的执业药师;

　　(三)在药学服务，药事管理，人才培养等工作中做出突出成绩，为业内同行所公认，或在处置突发事件或重大灾害救援等特殊任务中事件突出的;

　　(四)在药学事业发展中做出突出贡献，包括论文、著作、科研成果，受到相关部门表彰的。

　　第十条对执业信用评价为优秀的执业药师，药品监管部门予以下列激励措施：

　　(一)主动向社会公告年度评价为优秀的执业药师名单;

　　(二)在评选表彰活动中，予以优先推荐。

　　第十一条对执业信用评价为不良的执业药师，药品监管部门将其列入重点监控对象，提高监督检查频次。

　　第十二条本办法由省药品监督管理局负责解释。

　　第十三条本办法自2019年 月 日起实施。