第二部分 企业财务管理
第六章 利润及其分配管理
【本章考情分析】
本章属于重要章节,各种题型均可以出现,通常出现考题集中在股利分配政策及考虑因素,整体难度不高。
第一节 利润管理
【知识点】企业利润的构成
(一)净利润
净利润=利润总额-所得税费用
(二)利润总额
利润总额=营业利润+营业外收入-营业外支出
(三)营业利润
营业利润=营业收入-营业成本-税金及附加-销售费用-管理费用-财务费用-资产减值损失+公允价值变动收益(-公允价值变动损失)+投资收益(-投资损失)
第二节 非股份制企业利润分配
【知识点】企业利润分配的原则
1.规范性原则:依法分配
2.公平性原则:符合市场经济要求
3.效率性原则:要兼顾企业经营者和职工的经济利益,保证分配有利于经济的发展,有利于提高企业的经济效益。
4.比例性原则:要有一定比例的留利。用于扩大再生产、抵御经营风险、弥补亏损等。
第三节 股份制企业利润分配
【知识点】股利政策的基本理论
(一)股利无关论(MM理论)
1.观点
企业的股利政策不会对公司的股票价格产生任何影响。投资者并不关心公司股利的分配情况,公司的股票价格完全由公司投资方案和获利能力所决定。
2.基本假设:完全市场理论
(1)资本市场具有强式效率性(市价反映所有已公开或未公开的信息);
(2)不存在股票的发行和交易费用;
(3)不存在个人或公司所得税;
(4)公司的投资决策与股利决策是彼此独立的。
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【例题·单选题】股利支付与企业的盈利状况密切相关,体现多盈多分、少盈少分、无盈不分的股利政策是()。
A.剩余股利政策
B.固定股利政策
C.固定股利支付率股利政策
D.低正常股利加额外股利政策
【答案】C
【解析】固定股利支付率政策,这种政策每年都从净利润中按固定的股利支付率发放股利,使得股利支付额与公司盈利额正比例变动,体现多盈利多分配、少盈利少分配原则。
【例题•单选题】在保持最佳资本结构的情况下,税后净利润首先要满足投资的需求,然后才向股东分配股利,这种股利政策是()。
A.剩余股利政策
B.固定股利政策
C.固定股利支付率政策
D.低正常股利加额外股利政策
【答案】A
【解析】剩余股利政策是在企业确定的最佳资本结构下,税后净利润首先要满足投资的需求,然后若有剩余才用于分配股利。
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