想要在财会行业站稳脚跟,就需要有发自内在的竞争力。怎么体现你的竞争力?证书!套用一句俗话,证书不是万 能的,没有证书是万万不能的。
在你还没有机会能展开拳脚,大干一场的前提下,证书是证明你是否是人才的一个标准。目前很多企业鼓励员工考取审计师资格,为何?有何优势?小编从以下几点给大家进行分析。
因为企业资质等级审核对单位所拥有的高级职称、中级职称、初级职称的人数都是有要求的,所以对于单位来说,越多的人去申报职称,对他也是很有好处的。
对于自己来说,也有很多的福利
最直接的是可以升职加薪:现在很多公司会在工资明细里明确列出拥有初级,中级以及高级职称都会有加薪这一项,各公司加薪标准各不相同,而且对于之后想升职的员工来说,考取职称也是很重要的一项。
第三,可以积分落户,很多地区积分落户政策,对于职称这块也有相应的加分分值,各地所占比例各不相同。部分地区则规定,即便超过申请落户年龄,有中级、高级职称,也是可以进行申请的。
第四,对于自己的个人发展,想要获得更好的个人发展,比如跳槽去更好的公司,如果有职称,可以为你成为你很大的加分项。最后,相对其他职称类考试来说,审计师科目少,只有2门,而会计师有3门;且审计师难度低,题量少,只有100分,60分及格就可以。
第五,拥有审计师证书,部分地区还可以有审计师申领补贴,当然每个地区的补贴标准也是不一样的,有的地区高达2000元。如果你有不同等级职业资格证书或职业技能等级证书,且符合当地职业技能提升补贴申领条件,就可以申领相应的补贴哦。
现阶段,审计师的工作关键有外部审计、内部审计及政府审计,与CPA、CIA资格证书相比较,审计师是另一个择业的方向。审计工作稳定,就业机会广泛。因为岗位的特殊性,企业不会常常更换财务审计人员,并且财务审计横跨了财务和金融业2个行业,撇开金融业不谈,在财务行业只有审计是一个公司的关键人员,因而财务审计工作人员的流动性非常小。此外,做过几年的审计后,有更多的职业道路可以供你选择。你可以继续做财务审计,向财务审计经理、合伙人方向发展;也可以向公司内审主管发展;还可以向公司的会计主管发展;还可以选择在校园内、科研究单位从事课堂教学和研究工作,变成优秀的高级专业人才。
你的单位是否开始重视审计了?想要在财会行业站稳脚跟,就需要有发自内在的竞争力。考证是是提升竞争力即有效又容易的途径。
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