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2019年初级审计师《专业相关知识》考点强化习题四_第2页

来源:考试网  [2019年8月5日]  【

  【例题·多选题】在制定股利政策时,应当考虑的因素有( )。

  A.法律因素

  B.政治因素

  C.债务契约因素

  D.公司自身因素

  E.股东因素

  【答案】ACDE

  【解析】影响股利政策的因素包括:法律因素、债务契约因素、公司自身因素以及股东因素。

  【例题·多选题】影响股利政策的公司自身因素主要有( )。

  A.举债能力

  B.现金流量

  C.资金成本

  D.股票市场

  E.投资机会

  【答案】ABCE

  【解析】影响股利政策的公司因素包括现金流量、举债能力、投资机会和资金成本。

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  【例题·单选题】在确定企业的收益分配政策时,应当考虑相关因素的影响,其中“资本保全约束”属于(  )。

  A.股东因素

  B.公司因素

  C.法律因素

  D.债务契约因素

  【答案】C

  【解析】法律因素包括资本保全约束、偿债能力约束、资本积累约束和超额累积利润约束。

  【例题·单选题】在下列股利政策中,股利与利润之间保持固定比例关系,体现风险投资与风险收益对等关系的是(  )。

  A.剩余股利政策

  B.固定股利政策

  C.固定股利支付率政策

  D.低正常股利加额外股利政策

  【答案】C

  【解析】本题的考点是四种股利政策的优缺点。固定股利支付率政策能保持股利与利润之间一定的比例关系,并体现风险投资与风险收益对等原则。采用固定股利支付率政策,股利与公司盈余紧密地配合,体现了“多盈多分、少盈少分、无盈不分”的股利分配原则。

  【例题·单选题】相对于其他股利政策而言,既可以维持股利的稳定性,又有利于优化资本结构的股利政策是(  )。

  A.剩余股利政策

  B.固定股利政策

  C.固定股利支付率政策

  D.低正常股利加额外股利政策

  【答案】D

  【解析】低正常股利加额外股利政策的优点包括:(1)赋予公司较大的灵活性,使公司在股利发放上留有余地,并具有较大的财务弹性。公司可根据每年的具体情况,选择不同的股利发放水平,以稳定和提高股价,进而实现公司价值的最大化;(2)使那些依靠股利度日的股东每年至少可以得到虽然较低但比较稳定的股利收入,从而吸引住这部分股东。

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