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下列关于人力资源需求定性分析的方法中，不正确的是专业平衡法

来源：焚题库 [2022年5月11日] 【大中小】

类型：学习教育

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单项选择题 下列关于人力资源需求定性分析的方法中，不正确的是（）。

A.现状规划法

B.专业平衡法

C.经验预测法

D.分合性预测法

正确答案：B

答案解析:人力资源需求定性分析方法有现状规划法、经验预测法、分合性预测法、散点图法、特尔菲法等。

相关知识：1H420060 机电工程施工资源管理

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