人力资源管理师

资讯

级别

辅导

题库 网校培训
当前位置：华课网校 >> 人力资源管理师 >> 管理师 >> 基础知识考试试题 >> 宽带薪酬结构能引导员工

宽带薪酬结构能引导员工

来源：题库 [2022-08-15] 【大 中 小】

类型：学习教育

题目总量：200万+

软件评价：

下载版本

    单选题宽带薪酬结构能引导员工（）。
     

    A.责任感提高

    B.工作效率提高

    C.自我提高

    D.水平提高

    参考答案：C

    登录查看解析 进入题库练习

    答案解析：宽带薪酬能引导员工重视个人技能的增长和能力的提高，在宽带薪酬设计下，即使是在同一个薪酬宽带内，企业为员工所提供的薪酬变动范围比员工在原来的1个甚至更多薪酬等级的薪酬范围还要大。这样，员工就不需要为薪酬的增长而斤斤计较职位晋升等方面的问题，而只要注意发展企业所需要的那些技术和能力，专注于做好企业着重强调的那些有价值的行为或绩效（比如满足客户需要、以市场为导向、注重效率等）。

     

    相关题库

    题库产品名称 试题数量 优惠价 免费体验 购买
    2022年人力资源管理师二级考试题库 5249题 ￥98.00 免费体检 立即购买

    你可能感兴趣的试题

    微信扫码关注题库

    • 历年真题

      历年考试真题试卷，真实检验

    • 章节练习

      按章节做题，系统练习不遗漏

    • 考前试卷

      考前2套试卷，助力抢分

    • 模拟试题

      海量考试试卷及答案，分数评估

    进入题库

    相关试卷

    关于本站┊联系我们