更多
展开

当前位置：

考试网 > 经济师 > 中级经济师 > 中级经济师考试试题 > 工商管理
-2022- 6/1

焚题库

来源

课程

焚题库

APP

客服
某企业组织20名专家组成小组，根据专家的知识、经验，对企业的人力资源管理需求进行多轮的直觉判断与预测。这种人力资源需求预测方法是
单项选择题 某企业组织20名专家组成小组，根据专家的知识、经验，对企业的人力资源管理需求进行多轮的直觉判断与预测。这种人力资源需求预测方法是（）。

A.管理人员判断法

B.线性回归分析法

C.德尔菲法

D.管理人员接续计划法

正确答案：C

登录查看解析 进入题库练习

答案解析:本题考查德尔菲法的概念。德尔菲法是由有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力，对企业的人力资源需求进行直觉判断与预测。

相关知识：第一节　人力资源规划 

 

试题答疑

对答案解析有疑问？进入焚题库做题 老师在线答疑>>

在线刷题

在线刷题

焚题库APP

焚题库小程序

你可能感兴趣的试题

  • 下列人力资源需求预测方法中，（）是一种粗略的查看试题
  • 下列企业人力资源规划中，将目标定为降低人工成查看试题
  • 某企业每增加500万元的销售额，需增加销售人员1查看试题
  • 通过对现有企业内部人力资源数量、质量、结构和在各职位上的分布状况进行核查，确切掌握人力资源拥有量及其利用潜力查看试题
  • 下列关于企业人力资源需求预测的方法，表述错误的是查看试题
  • 某企业通过统计分析发现，本企业的销售额与所需销售人员数成正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元查看试题
  • 下列人力资源供给预测方法中，不能反映未来人力资源拥有量的变化，多用于短期的人力资源拥有量预测的方法是查看试题
  • 关于人力资源规划，表述正确的有查看试题

购买以下课程 赠送焚题库会员

微信扫码关注公众号