经济师
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A.竞争原则
B.激励原则
C.适度原则
D.合法原则
E.量力而行原则
正确答案:A、B、D、E
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答案解析:本题考查企业薪酬制度设计的原则。企业薪酬制度设计的原则有公平原则、竞争原则、激励原则、量力而行原则、合法原则。
相关知识:第三节 薪酬管理
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