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被称为“义”与“利”关系问题的人力资源开发的理论体系是

来源：焚题库 [2018-01-21] 【大中小】

类型：学习教育

题目总量：200万+

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单选题被称为“义”与“利”关系问题的人力资源开发的理论体系是（　　）

A.人力资源的心理开发

B.人力资源的生理开发

C.人力资源的伦理开发

D.人力资源的创新能力开发

参考答案：C

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