各地
资讯
当前位置:中华考试网 >> 法律职业资格考试 >> 客观题卷二 >> 卷二模拟题 >> 2019年劳动与社会保障法法考练习题及答案九

2019年劳动与社会保障法法考练习题及答案九

来源:中华考试网   2019-01-16   【

2019年劳动与社会保障法法考练习题及答案九

  1.下列各项中属于劳动就业特征的有(ABCD )。

  A.劳动就业的主体必须是具有劳动权利能力和劳动行为能力的公民

  B.劳动就业必须是出自公民的自愿

  C.劳动就业必须是一种能够为社会创造财富或有益于社会的劳动

  D.劳动就业必须使劳动者能够获得一定的劳动报酬或经营收入

  2.下列对劳动法上劳动就业的理解,正确的有(AC )。

  A.劳动就业的主体必须具有劳动权利能力和劳动行为能力

  B.公民的劳动权利能力和劳动行为能力有时会出现不一致的情况

  C.劳动就业必须是出自公民的自愿

  D.劳动就业有自愿就业与非自愿就业之分

2019年法律职业资格考试题库—摸底测试
1 2019年法律职业资格考试客观卷模考题库

抢先测试

2

2019年法律职业资格《试卷一》考试题库

在线做题

3

2019年法律职业资格《试卷二》考试题库

在线做题

  一键加群【法律职业资格考试交流群】协助报名|通关课程|模考题库|资讯答疑595538012

  3.下列属于政府保障劳动就业应履行的职责的是(AB )。

  A.保障男女劳动者就业的平等权利

  B.保障少数民族人员、退役军人等特殊群体的就业权利

  C.保障未成年人就业不受歧视的权利

  D.保障下岗人员的自主创业权利

  4.根据《就业促进法》的规定,我国实行劳动就业的方针是(ABC )。

  A.劳动者自主择业     B.市场调节就业

  C.政府促进就业      D.政府统一安排就业

  5.根据《就业促进法》的规定,就业援助制度的主要内容包括(ABCD )。

  A.政府投资开发公益性岗位

  B.就业援助服务

  C.特别扶助残疾人就业

  D.资源开采型城市和独立工矿区的就业援助

  6.与《劳动法》相比,下列各选项中属于我国《就业促进法》新增的就业歧视类型的是(CD )。

  A.宗教信仰歧视     B.民族歧视

  C.健康歧视       D.户籍歧视

  7.下列关于就业歧视的说法中,正确的有(ACD )。

  A.用人单位录用女工,不得在劳动合同中规定限制女工结婚、生育的内容

  B.残疾人劳动就业,实行集中就业的方针

  C.传染病病原携带者在治愈前或排除传染嫌疑前,不能从事特定工作

  D.农村劳动者进城就业享有与城镇劳动者平等的劳动权利

  8.关于职业中介机构的说法中,正确的是(ACD )。

  A.政府部门不得举办或者与他人联合举办经营性的职业中介机构

  B.职业中介实行登记制度,满足法定条件并办理登记手续,即可开办

  C.设立职业中介机构应当配备一定数量具有相应职业资格的专职人员

  D.劳动保障行政部门对经批准设立的职业中介机构实行年度审验

  9.设立职业中介机构应当具备的条件有(ABCD )。

  A.有明确的章程和管理制度

  B.有开展业务必备的固定场所、办公设施和一定数额的开办资金

  C.有一定数量具备相应职业资格的专职工作人员

  D.法律、法规规定的其他条件

  10.公共就业服务包括(ABCD )。

  A.职业介绍     B.职业指导

  C.就业训练     D.社区就业岗位开发服务

123
纠错评论责编:chenzhu
考试题库
热点推荐»
  • 模拟试题
  • 历年真题
  • 在线模考