2016年助理经济师考试试题:人力资源专业答案(3)_第2页
8 下列加班情况中,属于不支付加班费的是( )。
A.安排劳动者延长工作时间的( )。
B.休息日安排劳动者工资又不能安排补休的
C.领导者加班工作的
D.法定休息日安排劳动者工作的
参考答案:A
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A在实际工作中,组织很少进行投资收益评估,因为对其进行评估是一个困难且昂贵的过程。
9、
运用系统分析的方法将工作中不合理和不经济的因素排除,寻求更经济和更容易操作的工作方法,以提高系统的效率,这是( )。
A.工作研究
B.时间研究
C.流程再造
D.工作再造
参考答案:A
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A工作研究是运用系统分析方法将工作中不合理和不经济的因素排除,寻求更经济和更容易操作的工作方法,以提高系统的效率。
10、
劳动者应当履行的义务包括( )。
A.接受志愿技能培训
B.提请劳动争议处理
C.获得劳动安全卫生保护
D.执行劳动安全卫生规程
参考答案:D
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D劳动者应当履行的义务是:①完成劳动任务;②提高职业技能;③执
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