2019年人力资源管理员拟测试题编模（9）_第2页

　　13.根据参与者的介入程度和品牌间的差异程度，可将消费者的购买行为分为

　　( )。

　　A习惯性购买行为 　　　　B.化解不协调的购买行为

　　C.寻求多样化的购买行为 D.和谐的购买行为

　　E.复杂的购买行为

　　14.组织市场是由各组织机构形成的对企业产品和劳务需求的总和，其类型可分为

　　( )。

　　A.买方市场 B.产业市场

　　C.卖者市场 D.政府市场

　　E.方市场

　　15.产业市场与消费者市场具有相似性.但产业市场有一些显著的特点，包括

　　( )。

　　A购买者集中在少数地区 B需求具体派生性

　　c.需求缺乏弹性 D.需求有较大的波动性

　　E.业人员购买

　　16.业采购中心足指由所有参与购买决策的人员构成采购组织的决策单位，它通

　　常包括的人员有( )。

　　A.使用者 B.影响者

　　c.采购者D.决定者

　　E.信息控制者

　　17.影响产业购买者购买决定的主要因素有( )。

　　A.社会因素 B.环境困素

　　c.组织因素 D.人际因素

　　E.个人因素

　　18.包装策略主要包括( )。

　　A.相似包装策略 B.差别包装策略

　　c.组合包装策略 D.复用包装策略

　　E.附赠品包装策略

　　19.下列属于成艮朗企业采取的营销策略的是( )。

　　A.改进和完善产品 B.开拓新的市场

　　C.增强销售渠道功效 D.树立产品形象

　　E.适时降价

　　20.下列属于产品改良的是( )。

　　A.品质改良 B.市场改良

　　C.特色改良　　D.式样改良

　　E.附加产品改良

　　21.折扣折让定价策略包括( )。

　　A.数量折扣 B.功能折扣

　　C.现金折扣 D.季节折扣

　　E.推广折让和补贴

　　22.心理定价策略包括( )。

　　A.整数定价策略 B.尾数定价策略

　　C.声望定价策略 D.招徕定价策略

　　E.分级定价策略

　　23.影响销售渠道选择的因素有( )。

　　A.产品因素 B.市场因素

　　C.企业因素 D.国家法律约束

　　E.中间商的特性

　　24.企业促销策略包括( )。

　　A.广告 　　B.人员推销

　　C.营业推广 D.公共关系

　　E.宣传