2018人力资源管理师考试三级密训试题及答案三

2018人力资源管理师考试三级密训试题及答案三

　　1、从业人员爱岗敬业的基本要求是()

　　A、无私奉献

　　B、即使不喜欢某个工作，也得表现出喜欢的样子

　　C、干一行、爱一行、专一行

　　D、对得起良心，拿工资问心无愧

　　【答案】C

　　2、关于诚信，正确的说法是()

　　A、诚信是从业人员在职业生涯中的道德资本

　　B、诚信只是针对他人而言的遵约守信状态，与自我的内在信念无关

　　C、为监督诚信落实、维护自身的合法利益，要坚持诚信条件论的观点

　　D、无论作出怎样的承诺，坚持履行承诺是诚信的本质

　　【答案】A

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　　3、根据《公民道德建设实施纲要》，从业人员应该遵循的职业道德“五项要求”是() A、爱国守法、明礼诚信、公道正派、服务群众、勇于奉献

　　B、爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会

　　C、爱岗敬业、诚实守信、办事公道、遵纪守法、奉献社会

　　D、创新进取、遵纪守法、办事公道、服务群众、与时俱进

　　【答案】B

　　4、关于打造品牌，正确的说法是()

　　A、只要掌握了高新技术，就能打造品牌

　　B、打造品牌，核心任务是加强广告等媒体宣传工作的力度

　　C、员工具有敬业精神和强烈的社会责任感是打造企业品牌的内在力量

　　D、只有价高才能打造品牌

　　【答案】C

　　5、在市场经济条件下，从业人员处理义利关系的正确态度是()

　　A、得利弃义

　　B、先义后利

　　C、唯利而行

　　D、重利轻义

　　【答案】B

　　6、企业家说：“企业要靠无形资产来盘活有形资产，只有先盘活人，才能盘活资产。”“无

　　形资产”的意思是()

　　A、人是真正干工作的资源，人是无形资产

　　B、是某种无形的，说不清楚的存在物

　　C、主要是企业精神和员工的职业道德

　　D、企业的规章制度

　　【答案】A

　　7、办事公道是指从业人员在处理关系时，要坚持()

　　A、按照自己对事物的理解行事

　　B、按照道德规范、法律、政策和制度规定办事

　　C、按照折中的方式对待当事双方

　　D、按照同事们的共同愿望、要求办事

　　【答案】B

　　8、我国社会主义道德建设的基本原则是()

　　A、集体主义

　　B、合理利己主义

　　C、社会主义

　　D、温和功利主义

　　【答案】A

　　9、下列属于《公民道德建设实施纲要》所要提出的职业道德规范的是()

　　A、爱岗敬业

　　B、服务群众

　　C、奉献社会

　　D、艰苦奋斗

　　【答案】ABC

　　10、从“合作”角度来看，一个优秀团队的表现在于()

　　A、成员对团队具有强烈的归属感

　　B、团队对成员具有强大的凝聚力

　　C、成员必须依赖团队才能生存发展

　　D、团队排斥成员个体性的思想和行为

　　【答案】AB