江苏大学生村官选聘开考竞争程度强于去年

　　江苏大学生村官选聘开考竞争程度强于去年

　　图为考生走出考场。李义良 供图

　　3月11日，2017年江苏省大学生村官选聘笔试在全省13个考点开考。

　　据介绍，今年全省计划选聘村官711名，其中，直接报考计划307人，选调生考生兼报计划173人，驻村实习村官计划231人。从报名情况看，直接报考的有2377人，平均考录比例约为8：1，去年为5：1;选调生考生兼报的有2426人，平均考录比例约为14：1，去年为11：1。总体来说，今年竞争比去年更加激烈。

　　江苏省委组织部相关负责人表示，今年大学生村官选聘笔试仍然和公务员、选调生招考同步开展，鼓励选调生考生兼报大学生村官，进一步严把村官选聘入口关。在考试内容上，突出基层实务操作，笔试、面试命题均侧重农村工作实际。

　　考试当天，江苏省委组织部通报了全省大学生村官工作情况。去年，全省通过开展专题调研、组织系列培训、举办创业大赛、举行就业洽谈会等措施推动村官工作迈上新台阶，尤其是5条流动出路畅通有效。今年全省将着重加强村官培养管理，计划由省委组织部统一组织新聘村官的任职培训;研究出台从严管理大学生村官的有关规定，杜绝“村官不在村”现象。

　　会上，江苏省委组织部常务副部长胡金波提出，组织部门要关心他们的生活，关注他们的成长，切实帮助解决困难，鼓励他们扎根基层，安心工作，要从大学生村官中培养一批综合素质较高的基层领导干部。