11.【单选题】
下列企业做法中,( )不符合《安全生产法》的要求。
A甲企业从事石油加工,员工328人,配备了专职安全生产管理人员
B乙企业从事煤矿开采,员工268人,设置了安全生产管理机构
C丙企业是一个甲醇转运站,员工200人,委托具有国家规定的相关专业技术资格的工程技术人员提供安全生产管理服务
D丁企业从事服装生产,员工4222人,设置了安全生产管理机构
正确答案C, 笔记解析:根据《安全生产法》第十九条的规定,安全生产管理机构和人员设置应当满足以下要求:①除矿山、建筑施工和危险物品生产、经营、储存单位以外的其他生产经营单位,其从业人员超过300人以上的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;②从业人员在300人以下的,可以不设专门机构,但应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员,或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的工程技术人员提供安全生产管理服务。C项,甲醇运转站是危险物品的经营单位,必须配置机构或者专门人员。
12.【单选题】
《安全生产法》规定,对违反有关安全生产规定的行为给予行政处罚,是( )的一项重要的职责。
A安全生产监督管理部门
B企业管理部门
C行业管理部门
D国家标准制定部门
正确答案A, 笔记解析:为了加大监督管理力度,《安全生产法》对各级人民政府及其安全生产监督管理部门的安全生产工作任务、职责、措施、处罚等方面作出了明确的规定,赋予其很大的监督管理和行政处罚的权力,同时也明确了很严格的法律责任。
13.【单选题】
依据《安全生产法》的规定,对事故隐患或者安全生产违法行为,任何单位或者个人( )。[2007年真题]
A必须向各级人民政府报告或者举报
B应当向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报
C必须向生产经营单位安全管理部门报告或者举报
D有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报
正确答案D, 笔记解析:《安全生产法》第六十四条规定,任何单位或者个人对事故隐患或者安全生产违法行为,均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。
14.【单选题】
依据《安全生产法》的规定,发生重大生产安全事故的生产经营单位的主要负责人在事故调查处理期间逃匿的,给予( )、撤职的处分,处15日以下拘留。
A记过
B警告
C降职
D降级
正确答案C, 笔记解析:《安全生产法》第九十一条第一款规定,生产经营单位主要负责人在本单位发生重大生产安全事故时,不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的,给予降职、撤职的处分,对逃匿的处15日以下拘留;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。
15.【单选题】
生产经营单位从事生产经营活动必须具备的前提条件是( )。
A拥有技术熟练的员工
B具备安全生产条件
C资金充足
D设置安全生产管理部门
正确答案B, 笔记解析:各类生产经营单位必须具备法定的安全生产条件,这是实现安全生产的基本条件。《安全生产法》第十六条规定,生产经营单位应当具备本法和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件;不具备安全生产条件的,不得从事生产经营活动。
16.【单选题】
生产经营单位委托工程技术人员提供( )服务的,保证安全生产的责任仍由本单位负责。
A建立安全生产责任制
B安全生产管理
C完善安全生产条件
D安全评估
正确答案B, 笔记解析:参见《安全生产法》第十九条第三款规定。
17.【单选题】
生产经营单位的主要负责人在安全生产工作中居于( )的地位。
A全面领导
B全面领导和决策
C辅助决策
D总领全局
正确答案B, 笔记解析:生产经营单位主要负责人对本单位的安全生产全面负责,负有组织和决策的职责。其在安全生产工作中居于全面领导和决策的地位。
18.【单选题】
( ),实际就是私营企业老板利用法律不够健全和从业人员的无知,逃避因事故造成的从业人员伤亡的赔偿责任。
A可撤销合同
B过期合同
C生死合同
D格式合同
正确答案C, 笔记解析:生死合同,实际就是私营企业老板利用法律不够健全和从业人员的无知,逃避因事故造成的从业人员伤亡的赔偿责任。这是侵犯从业人员人身权利的严重违法行为,必须依法规范。
19.【单选题】
工会发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议组织从业人员( )。
A讨论解决问题的办法
B讨论安全防范措施
C撤离危险场所
D进行安全生产培训
正确答案C, 笔记解析:根据《安全生产法》规定,工会发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所,生产经营单位必须立即做出处理。
20.【单选题】
生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人的违法行为导致发生生产安全事故,并给他人造成损害时,应当承担( )。
A行政责任
B民事责任
C刑事责任
D补偿责任
正确答案B, 笔记解析:民事责任是指责任主体违反安全生产法律规定造成民事损害,由人民法院依照民事法律强制其进行民事赔偿的一种法律责任。《安全生产法》第八十六条及第九十五条中的规定都属于民事责任。题中,生产经营单位此时应当承担赔偿责任,而非补偿责任。
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