在今天的商业世界中，公司的成长离不开每一位员工的辛勤付出。因此，感恩心态已经成为企业文化中不可或缺的一部分。那么，如何让公司拥有感恩心态呢？

首先，公司应该意识到员工的价值。每个员工都是公司的财富，他们在日常工作中所做的一切都是为了公司的繁荣发展。因此，公司应该尊重员工的工作，认真对待他们的意见和建议。

其次，公司应该激励员工的积极性。员工的积极性是公司发展的基石。通过奖励、培训、晋升等方式，激励员工的积极性，让他们更加热爱工作，更加投入到公司的发展中来。

最后，公司应该建立感恩文化。公司应该通过各种方式，让员工感受到公司的感恩之心。例如，定期组织员工感恩活动、发放感恩奖励等，让员工感受到公司的温暖和关怀。

总之，感恩心态是企业文化中不可或缺的一部分。只有让员工感受到公司的重视和关爱，才能让公司拥有更强的凝聚力和向心力。