处长一般是指在政府机构或企业中担任中层管理职务的官员。处长通常是在局长或部长以下的职位，负责具体的部门或事务的管理和运营。他们通常是责任和权力的中间层，需要协调上级领导和下属员工之间的关系，同时也需要制定具体的工作计划和管理方案，确保部门或事务的顺利运行。

处长的职责范围通常包括制定部门或事务的发展战略和运营计划，负责预算管理和人员安排，监督和评估工作进展情况，并及时调整工作方向和措施。他们还需要与上级领导和其他部门的负责人进行沟通和协调，以确保整个机构或企业的工作协调、高效和顺畅。

处长的职位需要具备一定的领导才能和管理经验，同时也需要有较强的组织协调能力和沟通谈判技巧。他们需要具备扎实的专业知识和丰富的实践经验，能够快速响应和解决工作中面临的各种问题。

总之，处长是政府机构或企业中不可或缺的中层管理职务，他们的工作直接关系到整个机构或企业的运营和发展，具有重要的战略意义和管理价值。