当我们穿上单位制服时，总是期待它能够完美地贴合我们的身体，显得整洁有序。然而，在实际穿着中，我们有时会发现肩膀部位似乎有些小了。这不仅让我们感到不舒适，还影响了我们的形象。

究其原因，可能是制服的设计或者尺码选择不够精准。对于设计来说，可能是因为生产厂家没有考虑到个人身体差异的因素，或者是由于部分员工的肩宽较大，而制服的肩膀部位又过于收敛，导致穿着不合适。对于尺码选择来说，则是由于单位可能没有进行精确的量体工作，而是根据一些普遍的标准来选择制服尺码，导致部分员工穿着不合适。

为了解决这个问题，单位可以考虑采取以下措施。首先，可以与制服供应商沟通，要求对制服的设计进行调整，适当增宽肩膀部位，使其更符合员工的身体尺寸。其次，单位可以进行量体工作，确保员工选择的制服尺码与个人身体尺寸相符。此外，还可以鼓励员工提出反馈意见，及时进行调整和改进。

在单位制服的穿着过程中，肩膀部位小了点的问题，虽然看似微不足道，但实际上却影响了员工的舒适度和形象。只有通过合理的设计和尺码选择，才能让制服更好地服务于单位和员工。